WHAT'S NEWS採用新着情報
皆さん、こんにちは😊
人事部のT.Hです。
今回は、今年の人材育成における大きな取り組みである社内研修の進化についてご紹介します🙋♀️
月1回の外部講師研修、始まりました❗
昨年12月から、全従業員を対象に月1回・90分の外部講師による研修をスタートしました。
「自己成長を感じられる機会をもっと増やしたい」という想いからスタートしたこの研修、実は回を重ねるごとに、嬉しい手ごたえを感じています🙆♀️🍒
階層別で、学ぶ内容も実践的に🌱
研修はそれぞれの役割や経験年数に合わせたテーマで、スキルアップや自己成長を後押しする内容となっています。
たとえば…
コミュニケーション力研修： 階層別に、職場における円滑なコミュニケーションスキルや、チームワークを向上させるための研修です
リーダーシップ研修： メンバーをまとめる力や主体的に動く力を磨き、次世代のリーダーとしての土台を築いていただく研修です。
コーチング研修： 部下の能力を最大限に引き出すためのコーチングスキルを習得していただく研修です。
ただ話を聞くだけの座学ではなく、ワークやグループディスカッションも豊富に取り入れた実践的な内容を行っています🤗
見えてきた“変化”の兆し🌈
研修後には毎回アンケートを実施していますが、そこからは参加者のリアルな気づきや視点の変化が伝わってきます✨
「同じテーマでも、意見の違いから学びがあった」
「他部署の考えを知ることで視野が広がった」
「日々の業務の“やり方”を少しずつ見直すようになった」
「生産性を意識して時間の使い方を変えようと思った」
一人ひとりの意識が少しずつ前向きに変わってきていると実感しています😊❗
これからも、学び続けられる環境を🍀
組織として成長するためには、一人ひとりが“自分ごと”として変化に向き合うことが大切です。
今後も、社員の皆さんが安心して挑戦できる学びの機会を整えていきたいと思っています❗❗